FinecoBank intende inserire tra le sue fila almeno 100 nuovi consulenti senior nel corso del 2012. Lo ha annunciato la stessa società del gruppo UniCredit, spiegando di essere alla ricerca di “professionisti in grado interpretare al meglio il modello FinecoBank, che prevede l’integrazione tra piattaforma di prodotti e servizi con una rete di promotori finanziari”. Il livello di remunerazione strutturale offerta è interessante, sottolinea Fineco, con “piani annuali di incentivazione semplici e un sistema di benefit e loyalty plan”. Inoltre, i personal financial adviser vengono inseriti nella rete tramite un “piano di formazione strutturato che continua nel tempo con numerose iniziative, alcune delle quali svolte anche all’estero”. FinecoBank, che al 31 dicembre contava su un team di oltre 2.300 pf, ha chiuso l’anno con una raccolta netta di 2,133 miliardi di euro e con un patrimonio di circa 28,4 miliardi. Nel corso dell’esercizio sono entrati nella rete 70 personal financial adviser senior e 60 beginners (progetto giovani).